Implementasi Budaya 5R Pada Gudang Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Giri Tirta Gresik

Muhammad Iqbal Maulana, Abdurrahman Faris Indriya Himawan

Sari


PDAM Giri Tirta Gresik ialah suatu perusahaan daerah dengan berfokus di bidang distribusi air bersih di kabupaten Gresik. Tahapan distribusi air dikerjakan melalui pemasangan jaringan pipa menuju masing-masing rumah pelanggan. Dalam tahapan pendistribusian air, PDAM memerlukan sejumlah jenis alat yang dilakukan pneyimpanan pada gudang Namun, dari hasil obeservasi secara langsung peneliti mendapati kondisi gudang terlihat belum terawat dengan baik, kemudian memerlukan waktu secara cukup banyak guna memperoleh benda sesuai keinginan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi budaya 5R pada bagian gudang melalui metode kualitatif dengan pendekatan diskriptif mempergunakan metode dokumentasi, wawancara, maupun observasi. Selanjutnya, hasil kegiatan yaitu memberikan solusi perbaikan kepada pihak PDAM Giri Tirta Gresik untuk membuat SOP dan pembagian tugas dalam tim serta sosialisasi mengenai budaya 5R pada seluruh karyawan, hal ini diharapkan bisa sebagai mekanisme efektif ketika menemukannya potensi perbaikan,karena aktifitas 5R secara konsisten dan efektif mampu mempengaruhi keselamatan kerja, produktifitas, efisiensi, maupun efektifitas kerja.

Kata Kunci: budaya 5r,ringkas,rapi,resik,rawat,rajin

Teks Lengkap:

Download PDF

Referensi


Borris,Steven. (2006). Total Productive maintenance. United State .Amerika.

Osada, T. (2004). Sikap Kerja 5R. Seri Manajemen Operasi 5. Mariani Gandamiharja, penerjemah: terjemahan dari : the 5R: five keys to total quality environment. Jakarta.

Borris,Steven. (2006). Total Productive maintenance. United State .Amerika.

Kholidah, N. A., & Prasetyo, E. (2018). Implementasi penerapan budaya 5R (ringkas,rapi,resik,rawat,rajin) dalam kesehatan dan keselamatan kerja (K3) Pada pekrja Unit Ekologi PT.Pura Barutama Kudus. Kudus.

Febryanto. (2011). Analisis Gap Harapan dan kinerja berdasarkan presepsi pengunjung (studi kasus pada divisi pusat latihan gajah). Jakarta. Jurnal manajemen dan bisnis, 16,53-68.

Osada,T. (2011), sikap kerja 5S. Jakarta: PPM

Latief, M. J., Sugiono & liliana, C.2019. Analisis penerapan Budaya 5R KPPN jakarta kementrian keuangan RI. Prosiding seminar nasional penguatan riset dan luaranya sebagai budaya akademik di perguruan tinggi. Jakarta. Pahmi, M.A., & Heriyanto. (2020). Implementasi 5R Sebagai Inisiatif Pondasi Improvement Awal Pada Perusahaan Pengolahan Pasir Silika. Jakarta.

Parmasari, D. H., & Nugroho, B.S. 2020. Analisis Penerapan Prinsip 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin) di Bengkel X, Kecamatan Mlati, Kabupaten Selam, Yogyakarta.

Liliana, C., & Suyadi. 2018. Implementasi Budaya 5R di Lembaga Pemerintah K Jakarta. Jakarta.

Mahawati, E., & Ernita, D. 2020. Analisis Penerapan Konsep 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin) Dalam Pencegahan Penyakit Akibat Kerja di Unit Filing. Jakarta.

Nelfiyanti, Dewiyani, l., Sudarwati, W., & Rani, A.M. 2018. Implementasi 5R di SasaHomestay Teluk Jambe Karawang. Karawang.

Septiani, R., & Pratiwi, M. (2020). Penerapan Metode 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin) dan Identifikasi Potensi Bahaya di Gudang Bahan Kimia Laboratorium MIPA. Jurnal Universitas Tulang Bawang Lampung. Lampung.

Jahja,Kristanto.(2009). Seri budaya unggulan 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin). Jakarta. Jakarta.

Tika, H. Moh. Pabundu. 2010. Budaya organisasi dan peningkatan kinerja perusahaan. Jakarta.

Raliby,O. (2014), Analisis penerapan metode 5R pada industri kerajinan serat alam. Magelang: IENACO

Robbins, Stephen P dan Coulter. (2012), Manajement. Jakarta : Erlangga.

Rochmanto, D.P, Isa Ma’rufi, Anita Dewi P. (2015), penerapan ringkas,rapi,resik,rawat dan rajin (5R) dalam upaya pengendalian bagian kesehatan lingkungan . Jember.

Susanto, S.A.J. (2018). Analisa perubahan dan perbaikan sistem kerja serta budaya perusahaan dengan fast start dan R5.




DOI: https://doi.org/10.37531/mirai.v8i1.3696

Refbacks

  • Saat ini tidak ada refbacks.


Flag Counter

Creative Commons License

JURNAL MIRAI MANAGEMENT is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Web
Analytics