Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Autis Center Bengkulu
Sari
Teks Lengkap:
Download PDFReferensi
Aldi, Y., & Susanti, F. (2019). Pengaruh Stress Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada Pt. Frisian Flag Indonesia Wilayah Padang. Https://Doi.Org/10.31227/Osf.Io/Et4rn
Kadarisman, M. (2013). Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Penerbit:Pt. Raja Grafindo Persada. Jakarta.
Luthans, F. (2012). Perilaku Organisasi. Edisi Sepuluh,. Yogyakarta.: Pt. Andi.
Mangkunegara, A. P. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Pt. Remaja Rosdakarya.
Marihot , Hariandja, T. E. (2013). Manajemen Sumber Daya Manusia. Pt. Gramedia Widiasarana Indonesia.
Mondy. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama Salemba Empat, Jakarta.
Nitisemito, S. A. (2012). Manajemen Personalia (Manajemen Sumber Dayamanusia), Edisi Kelima, Cetakan Keempat Belas, Ghalia.
Nitisemito, S. A. (2014). Manajemen Personalia. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Noor, M. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Pegawai Di Kecamatan Tenggarong Kabupaten Kutai Kartanegara. Jurnal Paradigma, 53(9), 1689–1699.
Parinussa, A. F. (2011). Pengaruh Kemampuan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Sekretariat Dprd Kota Jayapura. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis., 1((1)), 34–62.
Robbins, Stephen P., T. A. J. (2016). Perilaku Organisasi Edisi 16. Jakarta : Salemba Empat.
Sule Ernie Tisnawati Dan Kurniawan Saefullah. (2015). Pengantar Manajemen. Jakarta: Prenadamedia Group.
Sumowo, S. (2017). Analisis Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada Lava-Lava Hostel Dan Resto Probolinggo. Jurnal Penelitian Ipteks, 2(1), 49–60. Http://Jurnal.Unmuhjember.Ac.Id/Index.Php/Penelitian_Ipteks/Article/View/561
Tanjung, H. (2015). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Pada Dinas Sosial Dan Tenaga Kerja Kota Medan. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis, Vol 15(No 1).
Vera Parlinda. (2019). Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Pelatihan, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kota Surakarta. Ekonomi Bisnis, 24(1), 55–70.
DOI: https://doi.org/10.37531/mirai.v8i2.5124
Refbacks
- Saat ini tidak ada refbacks.