Analisis Pengaruh Kedisiplinan Kerja dan Kecakapan antara Karyawan dan Atasan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. PLN (Persero) UPT Sulselbar
Abstract
Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 100 responden. Sedangkan pengujian sampel menggunakan metode regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa berdasarkan hasil analisis regresi berganda Nampak bahwa Kedisiplinan (X1) tidak berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan sedangkan kecakapan (X2) berpengaru positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Dan dari hasil uji simultan masing – masing variabel kedisiplinan (X1) dan Variabel Kecakapan (X2) bersama – sama berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y)
Kata kunci : Kedisiplinan, Kecakapan dan Kinerja Karyawan
Full Text:
Download PDFReferences
Abdul Ghoni. Skripsi Analisis Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan P.T Tripatra Engineers and Construction , Jakarta 2014
Arif Yusuf Hamali, Pemahaman Manajemen Sumber Daya Manusia , Center For Academi Publishing Service.Yogyakarta ,2016
Hasibuan, Malayu, SP, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta, Bumi Aksara 2016.
Hasibuan, Malayu, SP , Organisasi dan Motivasi : Dasar Peningkatan Produktifitas edisi kesepuluh, Bumi Aksara 2019
Hasibuan, Melayu. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara http://bprsinvestama.com
Irfan,A., iwan,A & Alim,A. Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan pada Bank Mandiri Cabang Bone . Jurnal Manajemen dan Akuntansi.Makassar,2021
Irwan, A., & Irfan, A. (2021). Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Kinerja, 18(2), 218–222.
Irwan, A., Mahfudnurnajamuddin, M., Nujum, S., & Mangkona, S. (2020). The Effect of Leadership Style, Work Motivation and Organizational Culture on Employee Performance Mediated by Job Satisfaction. International Journal of Multicultural and Multireligious Understanding, 7(8), 642-657.
Irwan, A., Ismail, A., & Latif, N. (2021). Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kantor Rektorat Universitas Hasanuddin di Makassar. YUME: Journal of Management, 4(2).
Kamus Besar Bahasa INDONESIA edisi keempat(KBBI),Departemen Pendidikan Nasional
Marwansyah, Manajemen Sumber Daya Manusia, Alfabeta, Bandung,2014
Prof.Dr.Sugiyono, Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif,Kualitatif dan R&D , Alfabeta Bandung 2018
Sinambela,Lijan Poltak,Manajemen Sumber daya Manusia, Bumi Aksara, Jakarta 2017
Wibowo, Manajemen Kinerja edisi kelima, Rajawali Pers,Jakarta 2016, Wibowo
DOI: https://doi.org/10.37531/sejaman.v5i1.1701
Refbacks
- There are currently no refbacks.
